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罷工權 Right to strike
#1
范鴻齡不接受醫護罷工 新工會籌委:基本法列明有罷工權
https://hk.news.yahoo.com/%E8%8C%83%E9%B...00705.html

對於新成立的工會「醫管局員工陣線」早前表示會回應民間三罷行動,醫管局主席范鴻齡昨日表明絕不接受員工參與罷工行動,會按僱傭條例及當局人事守則嚴肅跟進,並認為醫管局不能有政治立場。

正籌備新工會的「醫管局員工陣線」籌委強烈抗議有關說法,強調《基本法》列明香港居民享有罷工的權利和自由。

新工會籌委還認為,政治被帶入醫院並非員工之責。他們同時質疑醫管局一直以80%人手,完成120%工作量的模式計算人手,管理層多年來未有正視多項病人權益問題,如今卻義正嚴詞地指責罷工損害病人權益。

[ 本帖最後由 大冬瓜 於 2019-12-21 21:18 編輯 ]
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#2
【逃犯條例】公司不表態 員工可參與罷工? 即睇勞工法例怎樣說
https://www.hk01.com/%E8%81%B7%E5%A0%B4/...3%E8%AA%AA
[Image: yrGT5oNHWTMzGCUfWI5gytEh1U-W2nazDz2dLw89...w1920r16_9]

社會曾有過不少因勞資糾紛而引發的罷工,而對於就政治原因出現大規模罷工,無論是老闆或打工仔都應該想瞭解更多,有關現時勞工法例對這方面有什麼規定或指引。

法例有否保障參與罷工的打工仔?

要是公司早有表態支持(或不反對),並提供相關指引及安排,打工仔當然可按個人意願,安心地選擇罷工與否,但如打工仔有意支持行動,公司卻沒對罷工一事表態,《僱傭條例》能保障大家嗎?以下三個要點,可助大家了解相關法例的指引。


Q1. 就《僱傭條例》所指,打工仔如響應是次罷工,公司有權作出處罰甚至解僱嗎?


有機會。雖然《僱傭條例》第九章:終止僱傭合約的原文有以下指引:



僱主無權以僱員參加罷工而根據第(1)款*終止其僱傭合約。



*上述條例所指的第(1)款包括:「故意不服從合法而又合理的命令」、「行為不當,與正當及忠誠履行職責的原則不相符」、「犯有欺詐或不忠實行為」、「慣常疏忽職責」或「僱主因任何其他理由而有權根據普通法無須給予通知而終止合約」


由此所知,僱主並不可以藉「員工參與罷工」為由解僱他們,然而員工如在沒有獲得公司批准下擅自缺勤或不履行職務,公司也可以用其他符合法例規定的原因(如「故意不服從合法而又合理的命令」或「行為不當,與正當及忠誠履行職責的原則不相符」)作出懲罰。




早在6月12日,已有市民發起罷工,抗義政府在立法會恢復就《逃犯條例草案》進行二讀辯論,於是發起周三罷工罷市,並獲多間企業響應。(林若勤攝)
早在6月12日,已有市民發起罷工,抗義政府在立法會恢復就《逃犯條例草案》進行二讀辯論,於是發起周三罷工罷市,並獲多間企業響應。(林若勤攝)



Q2. 《僱傭條例》有就僱員參與罷工一事提供保障嗎?


有,但只於特定條件下。據《職工會條例》(第 332 章)指,「 罷工 」(strike)指:



一群受僱用的人經共同協定而停止工作,或任何數目的受僱用的人因發生糾紛而一致拒絕、或經達成共識而拒絕繼續為某僱主工作,作為迫使他們的僱主、另一人或另一群人的僱主,或任何受僱的人或一群受僱的人,接受或不接受僱傭條款或條件或影響僱傭的條款或條件的方法。


即是說,《僱傭條例》主要是針對僱員在爭取勞工權益而行使罷工權時給予保障,如僱員所屬工會正式向僱主遞交罷工通知,而相關僱主也容許行動,那僱員便可獲在「Q1」中所指「僱主不能解僱參與罷工員工」的權利。

不過由於是次罷工並不是一次勞資糾紛,勞工法例也沒就這類型的罷工提供指定,因此打工仔如響應是次行動,並不能獲得法例的保障。



Q3. 如公司沒有響應行動,打工仔要怎樣做才可以合法地響應罷工?


從「Q1」及「Q2」可見,打工仔如要響應8.5罷工,是不會獲得法律就「罷工」為由給予的保障,大家如堅持參與罷工,便得先獲公司批准放假一天(無論是年假、補假或無薪假)。此舉雖已令事情變成「請假」而不是「罷工」,但這亦是公司沒有響應行動,而大家又在合法情況下所能做的決定。

但同時間要留意,由於《僱傭條例》中並沒有「無薪假」條文,所以僱員需與僱主達成協定(即獲得僱主批准)才能申放無薪假,僱員無權單方面決定放無薪假。


再聽職工盟解說…

「01職場」於6月10日時曾就「6.12罷工」事宜向職工盟查詢,讀者可以此作參考。

職工盟那時在接受電話訪問時回應指,一般而言,罷工需要經過必要程序(包括會員大會),至通過後由工會向僱主遞交罷工通知,僱員才可以在獲得法律的保護下參與罷工。

針對當時的罷工行動,職工盟指如員工獲僱主表態支持當然最好,「但如果僱主沒有表態,而公司工會亦沒有發起相關罷工行動,則員工的罷工行動便不會獲法例保護。而且6.12罷工日子太緊迫,工會基本上沒有足夠時間召開會員大會進行投票。」

建議有意參與是次罷工的打工仔還是先跟公司取得共識才作決定會比較好,不過如堅決在沒有僱主批准下也要參與,便得先有承受一定風險的覺悟。
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#3
醫管局員工陣線逾3200醫護簽罷工宣言
https://news.rthk.hk/rthk/ch/component/k...200130.htm
有公立醫院醫護不滿政府未有全面封關,醞釀罷工。醫管局員工陣線表示,已有3200多名醫護簽署罷工宣言,未達到4000人的罷工最低門檻。

已簽署罷工宣言的醫護,有7成人屬於緊急服務崗位。而以職系計算,有7成是護士,1成是專職醫療人員,不足1成是醫生。

工會將於星期六召開會員大會,如果響應罷工的人數足夠而醫管局未能回應訴求,會在下星期一發動工業行動。
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#4
醫護不可罷工? 多國醫護罷工例子:

8,000 Swedish Medical Center workers schedule strike for Jan. 28-30
https://www.beckershospitalreview.com/hu...28-30.html
Tufts Medical Center Nurses Go On Strike
https://www.wbur.org/commonhealth/2017/0...ses-strike
[Image: 0712_tufts-strike-01-1000x711.jpg]
in Arizona, California and Florida
https://www.nationalnursesunited.org/pre...nd-florida
Health strike: RCN nurses in second day's strike
https://www.bbc.com/news/uk-northern-ireland-51026043

英國爆發史上最大規模醫生罷工 民眾支持認為錯在政府
https://www.thestandnews.com/internation...%E5%BA%9C/

[Image: a3_rDWsS_1200x0.PNG]
參與支持初級醫生爭取應有褔利的示威者(圖片來源:katiedecades @ Instagram)

上月26日至27日,英國數萬名來自急診、孕產婦保健和重症監護在內的各科室初級醫生首次舉行全面罷工,抗議將在英國實施的新的醫療改革。這項新的醫療改革,其中針對初級醫生的措施包括:在跟初級醫生簽訂新合同時,增加基礎工資的額度、增加工作時間、取消所有津貼和補貼、改為每週七天工作制(現在是5天)、所有初級醫生實行輪班制等。衛生大臣瑞米·亨特表示,這一系列改革措施計劃在今年8月開始執行。這是英國歷史上規模最大的醫生集體罷工事件,在醫生協會的組織下,英國英格蘭地區的初級醫生和初級護理人員“傾巢而出”,走上街頭為自己的權益而吶喊。

歷史上,對罷工運動最普遍的指責就是破壞秩序,而醫生的罷工則最易受到這樣的攻擊。不過,發生罷工之後的民調顯示,57%的民眾支持初級醫生罷工,54%的民眾堅持認為錯在推出新醫療改革的政府。下文是BBC關於此次罷工的新聞報導,破土翻譯了此文供大家了解此次罷工的情況。

一些部長級官員表示,如此規模的醫生集體罷工在英國前所未有,這是“暗淡的一天”。不過在星期二罷工期間,各個醫院似乎仍運轉自如。

時間八點整(4月26日),初級醫生們離開自己的常規護理和急救護理崗位。
在這次罷工運動中,急救、母性保健以及重症監護第一次被波及。

英國衛生部長傑瑞米·亨特對這次罷工表示失望,稱政府不會讓步,也不會放棄新政策的實施。
當地時間五點整,罷工運動結束,並計劃在星期三的同一時間段再次舉行集體罷工,抗議即將在今夏開始施行的新政策。
亨特部長對BBC的記者說,這對英國國民健康保險制度(NHS)來說是“非常,非常暗淡的一天”,但他同時表示任何公會都沒有權利阻止政府執行已經宣之於民的政策。

“這次罷工運動發生的原因是政府沒能明智合理地與英國醫師協會(BMA)進行協商。”
在罷工之前,有政府消息人士暗示這次政府不會妥協,因為它已經演變成了一次政治爭端。BMA試圖推翻政府,而其他工會則“像鷹”一樣隔岸觀火。BMA表示這種言辭非常荒謬。

罷工期間,如有需要,醫院可以召回初級醫生。但到目前為止,還沒有任何一家NHS基金會發出警報。
有報導猜測此時各個醫院可能比平常更安靜,因為病人們注意到警告信息,除非必要,否則盡量不外出。
NHS稱目前的情況正受到嚴密監控,但應急計劃已達“軍事水平”,醫院做好了充分準備。

[indent]醫院採取的措施包括:
l 推遲近13000場常規手術和100000多場門診預約,給員工騰出時間。
l 取消節假休息和進修假期。
l 調動顧問醫生、中高級醫生和護士進行急救護理。
l 更多普通開業醫生提供臨時預約免費服務。
l 增添111名電話服務值班員工以處理更多來電。[/indent]NHS的安妮·瑞恩斯波利說:“罷工等勞工行動顯然會給NHS帶來很大壓力,我們一直在和各個醫院協商,制定出了保障急救護理及時到位的一系列計劃。”

她說那些計劃很“穩健”,並且醫院“有信心”處理好。但情況會被不斷進行審查。

在英格蘭,初級醫生有五千多名,大約佔其總醫務人員的三分之一。

伊普斯維奇醫院的首席執行官尼克·休姆表示他的信託沒有問題,而且在122名醫生中,有23名仍在崗,比他原來的預期要多,這說明在某些人眼裡,集體罷工這一行為“過火了”。

莫利調查機構為BBC做了一項新的民意測驗。雖然當事情演變成一場集體罷工之後,初級醫生的支持率有所下降,但大多數民眾仍舊站在他們這一方。

當被問道是否支持初級醫生罷工但不能提供急救護理時,57%的民眾選擇支持,26%表示反對。

上次的民意測驗在三月的48小時罷工前夕,那次急救護理工作得以維持,初級醫生的支持率達65%。

超過八百多名英格蘭成年人參與了這次測驗,測驗結果顯示越來越多的人因為僵局的形成開始指責雙方。大約35%的民眾認為政府和初級醫生都有錯,而大多數民眾——54%——仍舊堅持錯在政府。

這次的爭端與工作時長和薪資有關,但問題的關鍵在於週六的工作報酬。

政府與英國醫師協會(BMA)的會談在一月破裂,在此驅使下,政府二月份宣布夏天開始實施新政策。

爭端是如何陷入僵局的?
[indent]l 一月會談破裂,政府下達最後通牒,“要嘛接受,要嘛放棄”,二月,BMA拒絕,部長宣布新政策將實施。
l 週末工作報酬將降低,但基本工資將提高。
l BMA希望得到更多周末工作津貼和七日服務投資。
l 醫生堅持認為實施新政策至少有兩個地方於法不合。
l 醫院為新政策推波助瀾——橄欖枝將在五月向外拋出。
l 政府拒絕重啟雙邊會談,稱今年年初他們已做過妥協,而BMA並沒有。
l 在4月26,27日的集體罷工之前,2016年前四場罷工運動全部維持了急救護理工作的正常運行。[/indent]罷工運動發生前夜,醫院領導、病人團體、以及反對黨議員請求雙方重回談判桌。
“國家之聲”是一家由病人和慈善團體組成的機構,它甚至主動提供主持會談的服務。這家機構的首席執行官傑瑞米·泰勒說:“病人和民眾被無端波及,而且病人和他們的家人已經受到了傷害。”
BMA的初級醫生領袖約翰·馬拉瓦納表示,如果政府粉碎了其新政策的實施計劃,那麼工會現在也不會發起這次罷工運動。
“沒人希望這樣,醫生們也想工作,照顧病人。但政府拒絕重啟會談,他們別無選擇,只能採取短期的罷工行動以保障長期的病人護理。”
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#5
歐盟23國數百萬人罷工
http://www.forum4hk.com/viewthread.php?tid=29377

突擊罷工癱瘓全國機場 影響 60萬人
http://www.forum4hk.com/viewthread.php?tid=18293

不滿退休年齡多2歲 法全國大罷工
http://www.forum4hk.com/viewthread.php?tid=16611

港龍空姐後日表決罷工
http://www.forum4hk.com/viewthread.php?tid=15606

中國罷工 7成是日商公司
http://www.forum4hk.com/viewthread.php?tid=15011

[ 本帖最後由 來佬人 於 2020-2-5 21:29 編輯 ]
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#6
談判半小時告破裂 醫護工會宣布開始第二階段罷工
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/news/2020020...2_001.html
[Image: bkn-20200203172411689-0203_00822_001_02b...0203220612]

【醫護罷工】今料9000醫護參與 醫管局:部分緊急服務嚴重影響
https://www.am730.com.hk/news/%E6%96%B0%...%bf-205961

[Image: 1580780212_z5-1280w.jpg]

醫管局員工陣線今日進入第二階段罷工,副主席羅卓堯表示,預料今日會有近9,000人全面罷工,希望令政府回應訴求,進一步封閉關口,以阻礙疫情流入,他接受電台訪問時稱,政府昨日公布的關口措施時,指仍會有數以萬計旅客能夠過境,對防疫不樂觀,應該每人入境時都要隔離,才能應對疫情,希望希望政府盡快回應訴求,全面「封關」,並為影響病人服務向病人致歉。

醫管局表示,今日公立醫院有大量醫護人員缺勤,部分緊急服務受到嚴重影響,其中各間公立醫院急症室目前只能集中人手提供緊急服務,呼籲病情輕微的病人前往私家醫院或診所,並呼籲所有缺勤醫護人員,以病人福祉為大前提,盡快返回工作崗位,為病人提供所需服務。

東區醫院深切治療部共有十五名護士請病假
http://news.tvb.com/instant/5e30555c335d...5%E5%81%87

醫管局指逾5100員工缺勤 憂情況持續遲早「出事」
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/news/2020020...2_001.html

醫管局員工陣線發起的罷工今日(5日)進入第3天,醫管局晚上表示,經初步點算,截至今晚7時,共有超過5100名員工缺勤,包括大約300名醫生、3100名護士及1000名專職醫療人員,今日受影響比較嚴重的部門包括新生嬰兒深切治療部、急症科、產科及心導管實驗室服務。該局指,持續的工業行動已嚴重影響公立醫院服務,甚至多項緊急及必需的醫療服務。

醫管局總行政經理(聯網運作)張子峯表示,在產科服務方面,部分預約剖腹手術需要延期。在急症科服務方面,有急症病房因人足手不足需要關閉,而個別聯網的通波仔服務亦需要減少50%。
醫管局重大事故控制中心會繼續密切監察各公立醫院的運作情況。張呼籲同事盡快返回工作崗位,並多謝緊守崗位的員工繼續值勤配合工作調配,應付罷工引起的額外工作量。 
 
張傍晚見記者時曾形容今日情況非常嚴重,提及急症室有2700位同事缺勤;部分醫院聯網的心導管中心有接近一半護士缺勤,預約手術需要延遲,有聯網需要關閉心導管中心。預約產子手術因相當數量的醫護缺勤需要延遲,新生嬰兒深切治療部繼續受影響。

張指,醫護很努力和辛苦照顧病人,形容醫護缺勤的情況很危險,憂慮情況持續下去的話,「唔能夠擔保會唔會出事」,希望他們為病人着想,返回崗位照顧病人。他指暫時未有報告指出因罷工而影響病人,「但咁落去遲早會出現」。

工會稱如無法與醫管局談判 或出現醫護集體辭職
https://news.rthk.hk/rthk/ch/component/k...200206.htm

醫管局員工陣線罷工踏入第四日,工會早上在沙田威爾斯醫院外設街站,向市民講解罷工原因。有工會成員在街站高叫「政府無能,港人自救,全面封關,刻不容緩」的口號,有人就在工會設立的連儂牆上,以便條貼寫上「你封關,我返工」。

副主席羅卓堯要求,醫管局在今日內與工會談判,回應醫護的訴求,包括是否有足夠防護裝備提供予前線員工,否則他們不排除延長罷工。羅卓堯表示,主導權現時在醫管局手上,又表示如果工會無法與醫管局談判,有可能出現醫護集體辭職的情況,屆時醫管局要承擔責任,後果亦是全香港人面對。

主席余慧明被問到如何界定社區爆發,以令工會暫緩罷工,她多次重申,工會並非專家,因此不可能為社區爆發作出定義,工會會隨時審視情況,再作重整。至於談判籌碼方面,余慧明指,他們的會員人數近2萬,佔醫管局4分1人手,現時有7千名會員參與罷工,仍有1.3萬會員在前線抗疫,因此醫管局不可能不理會他們的訴求。
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#7
【武漢肺炎】醫管局員工陣線投票決定不延長罷工
https://hk.news.yahoo.com/%E6%AD%A6%E6%B...00861.html

要求港府在疫情下全面封關的工會「醫管局員工陣線」,發起的罷工行動今日踏入第5日,也是第二階段行動的最後一日,工會今日發動會員到醫管局總部外簽到,並舉行投票以決定下一步行動。最終逾7000會員投票,當中逾4000人決定不延長罷工,工會主席余慧明強調不延長不代表不繼續爭取五大訴求,會用其他方法堅持下去,亦希望同事尊重同路人決定。

余慧明傍晚見記者時表示,明白有醫護擔心疫情會於短期內發生社區爆發,故不忍心再罷工而放棄病人。她又指,明白有醫護對此不忿氣及不甘心,工會承諾不會忘記訴求及初衷,會繼續爭取醫護的五大訴求,而工會亦會成為會員最大的後盾,保障會員不會被抽後算帳。

她又指,此次罷工是香港歷史性的一次罷工,亦令政府實施部分封關,會繼續用其他方法爭取訴求,不評論是否失敗。而現時初步希望可以爭取工會與醫管局定期開會,以繼續爭取訴求。她又斥,醫管局高層不負責任,會員由早上10時等到晚上7時,也沒有高層下來對話,而今日聯絡多名醫管局高層,亦「全部都cut線」。她解釋,今日留守醫管局大樓,只是為三個訴求,包括定期公開PPE數量、不對罷工醫護作秋後算帳及定期與工會會面,確保五大訴求有進展。

至於今日是否繼續留守醫管局大樓,副主席羅卓堯表示,由會員自行決定去留,但理事會留到最後一位會員離開。他又提醒會員,留守有法律風險,因醫管局已表明此是未經批準的集會,而明日醫管局大樓應該沒有人工作,而且亦不知醫管局高層是否仍在辦公室。

【武漢肺炎】促醫管局今日談判 工會:如無談判醫護或集體辭職
https://hd.stheadline.com/news/realtime/...D%E8%81%B7

[現場]醫管局員工陣線:冀今日與醫管局談判 避免醫護集體辭職
http://news.tvb.com/local/5e3b7c30335d19...D%E8%81%B7

工會稱如無法與醫管局談判 或出現醫護集體辭職
https://news.rthk.hk/rthk/ch/component/k...200206.htm

醫管局員工陣線罷工踏入第四日,工會早上在沙田威爾斯醫院外設街站,向市民講解罷工原因。有工會成員在街站高叫「政府無能,港人自救,全面封關,刻不容緩」的口號,有人就在工會設立的連儂牆上,以便條貼寫上「你封關,我返工」。

副主席羅卓堯要求,醫管局在今日內與工會談判,回應醫護的訴求,包括是否有足夠防護裝備提供予前線員工,否則他們不排除延長罷工。羅卓堯表示,主導權現時在醫管局手上,又表示如果工會無法與醫管局談判,有可能出現醫護集體辭職的情況,屆時醫管局要承擔責任,後果亦是全香港人面對。

主席余慧明被問到如何界定社區爆發,以令工會暫緩罷工,她多次重申,工會並非專家,因此不可能為社區爆發作出定義,工會會隨時審視情況,再作重整。至於談判籌碼方面,余慧明指,他們的會員人數近2萬,佔醫管局4分1人手,現時有7千名會員參與罷工,仍有1.3萬會員在前線抗疫,因此醫管局不可能不理會他們的訴求。

余慧明相信今次罷工後 工運發展更廣闊
https://news.rthk.hk/rthk/ch/component/k...200207.htm
爭取全面封關的「醫管局員工陣線」連續5日發起罷工,7000名會員經投票後,結果有4000名會員表示不延長罷工,3000多人願意延長,工會決定擱置罷工。

醫管局員工陣線主席余慧明表示,疫症中不單影響醫護人士,亦影響從事運輸行業及其他人士,如果無大家的努力,相信不會出現政府對壓縮跨境人流,局部封關的措施,工會相信今次罷工後,工運的發展會更加廣闊。她又說不延長罷工,但工會會繼續向醫管局爭取訴求,要求定期與醫管局開會,報告醫護個人防護裝備的數字。

她又說,在今日員工的行動中,醫管局沒有派出任何一位高層人員與員工對話,質疑這是否有誠意與他們對話。

另外,工會將成立武漢肺炎防疫抗爭基金,明日再交代詳情。

【武漢肺炎】醫管局員工陣線:罷工最後一天有逾5500人參與
https://www.singtao.ca/4081980/2020-02-0...iant=zh-hk

工會表示,參與行動的同事遍布各個職系,其中佔大多數為護士,參與人數超過4000人,佔全醫院管理局(下稱醫管局)護士15%;參與罷工的醫生人數約為190人,佔全醫管局醫生3%;參與罷工的專職醫療人數為超過700人,佔全醫管局專職醫療9%。其他參與罷工的會員包括支援人員和行政部門等。

【武漢肺炎】「港鐵新動力」通過支持罷工 下周約見管理層
https://hd.stheadline.com/news/realtime/...6%E5%B1%A4

反修例運動中成立的港鐵工會「港鐵新動力」下午召開特別會員大會,表決通過支持罷工,工會下星期會約見資方,若談判破裂則會啟動罷工。

工會有約750名會員,促請港鐵向政府發公開信,要求全面禁止所有旅客經內地入境,並促請港鐵成立臨時專責小組,確保員工有更充足的防護物資,並責令不同部門檢視彈性上班安排等。

投票結果顯示,在171票中,有119票支持罷工,46票支持按章工作,4票不贊成任何工業行動。

港鐵回應指,一直重視乘客及員工的安全及健康。因應近期新型冠狀病毒疫情的發展,公司為前線員工提供防護裝備及提醒員工如何按既定指引處理乘客不適的求助個案。另外,全線車站及列車與巴士均亦已全面加強清潔及消毒等防疫措施。公司一直透過不同渠道與員工保持緊密溝通,管理層近日亦與員工代表及工會代表多次會面,了解他們的關注及意見,並適時作出適當跟進。

港鐵知悉有工會正考慮發起工業行動,希望他們顧及乘客的利益。港鐵一直秉持專業精神服務乘客,相信每一位員工都會緊守崗位,公司亦藉此機會感謝員工在此嚴峻時刻,繼續秉持專業精神,服務乘客、盡忠職守。

港鐵會繼續與員工及工會保持雙向溝通,務求令員工在各方面都能得到所需要的支援,安心工作。已安排於下星期一再與員工代表及工會代表會面,希望在此嚴峻時刻,上下一心服務乘客。

港鐵工會或發動罷工爭全面封關:唔想鐵路成為病毒運輸鏈
https://www.msn.com/zh-hk/news/localnews...ar-BBZMhgm

[Image: BBZMjBB.img?h=754&w=1438&m=6&q=60&o=f&l=f&x=407&y=226]
[Image: BBZM5VO.img?h=716&w=895&m=6&q=60&o=f&l=f]

自由標籤:
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港鐵
武漢肺炎
全面封關
特約報導
(獨媒特約報導)武漢肺炎疫情持續蔓延,香港已出現社區的零星傳染個案,惟政府一直未有落實全面封關措施。繼「醫管局員工陣線」發起醫護罷工行動,港鐵工會「港鐵新動力」昨日就對抗武漢肺炎相關訴求,號召會員表決是否發起工業行動,最後以118張贊成票通過發動罷工行動。工會副主席吳景祥表示,「港鐵再唔做嘢,鐵路就會變成病毒運輸鏈!」

「港鐵新動力」由十月成立至今,一共招收到750個會員。其中,有170名會員昨日就是否發起工業行動作出表決。有118名會員贊成罷工,46名會員支持按章工作,而4名會員則表示不贊成任何工業行動,2票為廢票,以大比數通過罷工作為爭取訴求的方法。

「港鐵新動力」副主席吳景祥表示,工會會先將「罷工聲明」電郵至會員,待會員簽署表明罷工的決心後,工會便會通知公司參與罷工的總人數,並要求與公司談判,包括爭取向政府施壓落實全面封關及要求公司提供合規格的個人防護裝備。如公司不肯回應訴求,工會便會聯同已簽署「罷工聲明」的同事一同罷工。吳景祥續指,為減少對公眾影響,工會會公開罷工的時間表。

工會曾在2月初收集會員聯署,要求港鐵向政府施壓,落實全面封關,惟至今只收到港鐵以「需配合政府」作回應。吳景祥補充,深圳的武漢肺炎感染數字已有200多宗,「啲人而家迫晒去深圳灣口岸入境,傳播風險又再高咗!」他表示,武漢肺炎傳入香港時,不少網民瘋傳有人在交通工具暈倒的片段,「公司其實無向員工講返市民暈低嘅原因,更加無相關指引畀返員工!」更甚至,當工會要求公司公開個人保護裝備的規格時,港鐵亦多次迴避,至今仍未就工會的提問作出回覆。

「醫管局員工陣線」發起一連五天的罷工行動宣告結束,「港鐵新動力」則在同日發起第二輪罷工。副主席吳景祥則認為,「其實係各有各做,想爭取嘅都係香港人嘅安全!」他指,港鐵是大型的運輸鏈,如港鐵沒有抗疫的決心,鐵路系統將成為大型的病毒運輸鏈。

鑑於醫護罷工時醫管局及政府的冷處理及拖字訣,企圖淡化醫護罷工的訴求。吳景祥認為,「醫護人員今次做得好好,不可以話罷工失敗,佢哋唔係為咗錢而復工,而係擔心會影響到人而要復工。」若港鐵員工發起罷工,他不希望港鐵以冷處理、拖字訣理員工訴求,「作為高層係要聆聽一直為公司付出嘅員工心聲,冷處理會令人好失望。」

不同交通行業的工會在未來一星期籌備會員大會,同樣商討就武漢肺炎向公司提出不同訴求,及要求公司向政府施壓,落實全面封關。吳指,「港鐵嘅朋友已經踏出多一步,希望(今日)港龍空中服務員同嚟緊巴職聯嘅會員都踴躍參與工會嘅投票,如果大家嘅時間表一致,將不排除同步進行罷工,將病毒運輸鏈斷截!」

[ 本帖最後由 來佬人 於 2020-2-8 14:29 編輯 ]
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#8
罷工醫護掙扎絕望:同個癡線政府講咩都無用
https://news.mingpao.com/pns/%e8%a6%81%e...1%e7%94%a8

醫護罷工至今踏入第五日,醫管局員工陣線昨表決是否延長罷工。醫管局專職醫療員工Peter(化名)表示一開始罷工希望逼政府全面封關,但其後心念院內病人,陷入痛苦和兩難;加上見政府毫無軟化或聽取民意,「同個癡線政府講咩都無用」,大感絕望。他決心完成5天罷工,但掙扎倘若第三階段罷工,是否該參加。

為未罷工同事壓力大增感內疚
Peter所屬部門有一半人罷工,他說支持全面封關,助減帶病毒者入境,他不怕秋後算帳,「醫護除了守護病人外,都應該守護全體市民健康,工就無乜所謂,有手有腳在香港不會餓死」。他認為政府對醫護訴求充耳不聞,「掙扎是因為政府政策太慢,視人命於無物,社區爆發應該不遠了……即使(開始罷工)之後幾日政府封關都無補於事」。加上沒有罷工的同事工作壓力幾何級數增加,他更感內疚。「你不是做這一行的話,你不會明對patient的comittment(病人承諾)的」。

他與部門罷工的同僚一直保持聯絡,他說,大家漸感迷惘,有人不清楚若政府一直不回應訴求,工會下一步有何打算,亦有人一直盼望其他行業一同罷工。他說,很多人都有這些想法,只是怕被罵,不敢說出口:「你罵我,其實和那些老人家去鬧阿布泰(賣口罩無貨)一樣而已,他要問問自己,在此事幫手做過什麼?」

Peter稱罷工以來都不好過,「覺得要上班,又不想屈服」。他說醫護罷工是道德兩難,不料政府竟一意孤行。被問經過多月反修例事件,罷工前仍對政府有希望?「燈蛾撲火?可能是吧。」他說。
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#9
醫管局員工陣線籲「一人一電郵」 強調罷工為合法工業行動
https://std.stheadline.com/instant/artic...C%E5%8B%95

公院醫護本月初罷工5日,要求政府封關以及改善醫護人員裝備。醫管局向相關缺勤的員工發信,提出稍後會核對員工在這段期間的值勤記錄,強調會保留計算此期間薪金的權利。醫管局員工陣線呼籲,罷工會員用工會提供的範本回寄給所屬聯網的人力資源部主管,範本提及不同意醫管局以「缺勤」形容,強調罷工是合法的職工會發起的合法工業行動。

根據醫管局員工陣線提供的範本指,雖然醫管局將在本月3日至7日參與是次罷工界定為缺勤,但是該會再次重申罷工並非缺勤,參與的同事絕不屬於曠工,因此醫管局仍然不能因為職員參與是次罷工而解僱他們。醫管局在該封電郵內並沒有提出任何理據去支持追究罷工僱員的行動。

另外,有關該會將罷工名單交給醫管局一事,該會表示早於罷工行動前已向會員解釋將會每天向醫管局遞交罷工簽到同事的名單。該會又指,向醫管局遞交的記錄為於罷工期間,在該會街站中簽到同事的職員編號或姓名。而該簽到記錄是在每天街站關閉後即日遞交。該會遞交簽到記錄,是讓醫管局確認有關會員曾參與罷工行動,以保障會員權益。會員於罷工前需通知其上司將會參與工業行動,該會所遞交的記錄是進一步知會醫管局有關員工曾參與當天罷工行動,而非無故缺勤,亦杜絕可能有上司以任何原因否認曾接獲員工的罷工通知。
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#10
金融業職工總會批評港區國安法摧毀一國兩制 考慮罷工
https://news.rthk.hk/rthk/ch/component/k...200601.htm

香港金融業職工總會批評「港區國安法」摧毀一國兩制,令國際投資者對本港金融環境及制度失去信心,工會考慮發起罷工或工業行動抗議。

理事羅小姐質疑「港區國安法」會破壞本港司法機關的獨立性,擔心隨著流失國際投資者,特別當美國制裁針對本港的中資銀行,本港經濟將再度受挫,引發金融業裁員潮。 

工會表示,現時有500名金融業界的會員,如果本月12日前能招收10萬名會員,即大約全港金融從業員的3分之1,將發動長期罷工。如果不足10萬人,則會改變工業行動模式,例如按章工作。
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