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不少港人申請定居台灣被拒　陸委會稱多為假投資
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/news/2022060...?refer=hn1

外媒近日報道，港人赴台投資移民審查無期，又遭以涉大陸因素被拒絕申請，質疑台灣援助港人的決心。台灣的陸委會發言人邱垂正今日(9日)表示，多數申請遭拒的案例均涉及「假投資、真移民」，強調會對涉陸背景的港人加強審查。

邱垂正於當日記者會上就港人假投資舉例稱，常見同一地址設立上百間公司，提供虛假商業契約及單據，設立紙上公司輪流投資，並無員工實際辦公；還有所繳單據是購買日用品，不符合公司營運的相關規定。邱呼籲港人申請投資移民，要有實際的投資行為。

對於外界質疑在大陸出生的港人，因涉陸背景申請遭拒。邱垂正澄清，當地政府不會單純以涉陸背景作為否決申請的單一考慮，通常疊加其他因素，例如虛假投資行為或安全疑慮。他又稱，當地政府會對大陸出生，或曾任大陸黨政軍相關機構、香港特區政府的港人加強審查，但不會「一刀切」。他重申，政府會在維護安全的前提下，務實處理港人人道援助，不斷精進完善既有制度。

移民潮加劇人才流失 高官死撐情況樂觀
https://orientaldaily.on.cc/content/%E8%...2%E8%A7%80

本港移民熱潮未見減退，加劇人才流失。行政長官林鄭月娥昨表示，對移民潮不是太擔心，最重要是香港能重新吸引海內外人才，她對未來很樂觀，認為香港的優勢不易被取代，中央對港的支持亦很大。

林鄭月娥指，港人有意移民受多個「推和拉」的因素影響，其中一方面是新冠疫情持續，本港長期不能實現人員往來自由；另一方面，她質疑有個別國家或地區，利用所謂國安法和自由的問題，並推出吸引人才措施，包裝成寬鬆對待港人移居當地。

港府施政失效失民心
她認為，港府未來應該要加強青年教育工作，令青年人用開放的態度去認識和了解國家。如果老師對國家的認識不深，就要教育老師，包括教授憲法、基本法和國安法等，如果有足夠教材支援和指引，老師無理由會想破壞中央和香港的關係。香港移民潮已持續逾兩年，撇除單程證內地來港人士，2019至2021年期內，香港人口淨移出共逾13萬人，歸咎於港府施政失效，以致經濟和民生受重創。有多個調查發現，近8成港人有意在兩年內移民離港，而首選的三個國家或地區依次是台灣、英國及澳洲。

4個港人 1個想移民
https://orientaldaily.on.cc/content/%E8%...B%E6%B0%91

60%對政局失信心 唔走就笨
暴疫夾擊之下移民潮持續，有機構近日就市民的移民傾向作調查，發現有計劃移民的受訪者多達24%，而當中的10%「已準備好隨時離開」或「準備中」，每4個港人一個想移民！沒有計劃永久離開香港的受訪者則佔65%，較上年8月下降約6%。58%受訪者對香港未來的政治環境「幾無信心」或「好無信心」，亦有49%對香港的經濟前景「幾無信心」或「好無信心」。該機構形容，有計劃移民的港人比例「絕對不是一個細的數字」，代表香港「約四分之一人都想走」，希望政府正視移民情況。

倘情況變差 唔走都會走
香港民研在本月21至24日進行調查，訪問了6,723名市民意見。結果顯示，24%受訪者有計劃移民，較上年8月上升4%，當中「已準備好隨時離開」的受訪者百分比達到3%，而「準備中」的亦有7%，「有計劃未有準備」的則為14%。未有計劃移民的受訪者有65%，當中表示：「如果情況變差至不能接受，就會設法離開」的人增1%，達38%；「任何情況下均不會離開」的人則下降了8%，只有27%。調查亦發現，僅有27%受訪者對香港未來的政治環境「好有信心」或者「幾有信心」。
49%對經濟前景信心清零
只有30%受訪者表示，對香港人未來享有的個人自由「好有信心」或「幾有信心」，而表示「好無信心」或「幾無信心」的則達到57%。經濟前景方向，只有25%受訪者表示有信心，另23%表示「一半半」及49%表示無信心。至於對內地未來的政治環境，約33%人表示有信心，8%表示「一半半」，51%表示無信心。最多受訪者（35%）認為，「個人自由」變差，促使他設法離開香港；其次則為「家人的前途」及「香港的政治」，各佔16%。
香港民意研究所副行政總裁鍾劍華說，港人移民的意欲呈上升趨勢，有計劃移民的港人最近更升至24%，而令港人希望移民的因素主要是政治、經濟及疫情，其中最重要的是政治因素。雖有移民意欲的人與真正移民的人有差異，但不少人已有具體行動，反映香港的「政治推力」或已大於「經濟拉力」，加上不少國家放寬港人移民政策，他預料今年暑期情況或會持續。而離開的多為高學歷的中產人士，他希望政府正視人才流失問題。

暴疫浪接浪 港府失威信
理工大學專業及持續教育學院講師陳偉強分析，近期出現的移民潮，可追溯到一直以來的高樓價及年輕人缺乏向上流機會，2019年的反對修訂逃犯條例運動是爆發點，從不少年輕人移民可見一斑。反覆爆發的疫情，甚至去到第5波時醫療系統崩潰及長者死亡率高等，均反映政府防疫能力不足，甚至影響管治威信，加上經濟下滑及失業問題等，均令港人對政府信心蕩然無存。

心酸棄城 8成受訪港人欲兩年內移民
https://orientaldaily.on.cc/content/%E8%...B%E6%B0%91

[ 本帖最後由 失踪的老公 於 2022-6-12 17:49 編輯 ]

俄國富豪外流！ 研究：今年將有1.5萬名百萬富豪離國
https://tw.news.yahoo.com/%E4%BF%84%E5%9...06619.html

根據對移民數據的分析，預計今年將有超過1.5萬名百萬富豪逃離俄羅斯，這些富裕公民選擇在俄羅斯入侵烏克蘭後背棄其總統普亭（Vladimir Putin）的政權。

衛報報導，根據總部位於倫敦「Henley & Partners」的移民數據，擁有超過100萬美元（約新台幣2978萬）現成資產的俄羅斯人中約有15%預計將在2022年底移民到其他國家。

為「Henley & Partners」編制數據的「新世界財富」（New World Wealth）研究主管阿莫爾斯（Andrew Amoils）指出「俄羅斯正在流失大量百萬富翁，過去10年中，每年從俄羅斯移民的富裕人數都在穩定上升，這是該國面臨當前問題的早期警示。從歷史上看，主要國家崩潰之前通常會加速富人的移民，而富人往往是最先離開的，因為他們有能力這樣做」。

過往富人通常搬到美國和英國，但如今阿拉伯聯合大公國將超過上述兩國成為百萬富翁移民的首選。報告中提到「英國已經失去其經濟中心的桂冠，而美國作為對世界富人的吸引力正在迅速消失，預計阿拉伯聯合大公國將在2022年吸引全球最大的百萬富翁淨流入」。到今年年底，預計將有約4000名富裕人士移居阿拉伯聯合大公國。

【商業熱話】英國政府：21-22學年收到8,500宗香港中小學生入學申請
https://hk.finance.yahoo.com/news/%E5%95...02349.html



英國政府早前公佈「非英國學生入讀英國學校」數據，在2021年至2022年，當局一共收到8,500宗香港中小學學生的入學申請，當中已經有93%的申請，約8,000宗申請獲得批准。另一邊廂，香港學生去年的入學率創2010年以來最大跌幅。

數據整理了至2021年9月1日到2022年5月27日期間，非英國學生申請入讀英國學校的申請。當中，一共獲得8,500宗來自香港的申請，包括5,800宗小學學位、2,700宗中學學位申請。

報告還整理了來自烏克蘭學生的申請，在該期間一共有11,400宗，包括7,100宗小學學位以及4,200宗中學學位申請。

近年，英國政府為港人推出優惠移民政策，吸引不少港人移居當地。英國私立學校協會（Independent Schools Council，ISC）在今年5月發表的調查報告，2022年在英國私校就讀的香港中小學生共有7,383人，較去年的5,962人增加了24%，是全球第二多學生赴英升學的地區。

財匯局鬧人才荒 流失率高達30% 接手會公監管職能 有信心完成擴編
https://hk.finance.yahoo.com/news/%E8%B2...00007.html

本港金融人才持續流失，多間監管機構的流失率飆升。財務匯報局在剛過去的財政年度，整體員工流失率急增至30%，較再對上一個財政年度多近10個百分點。其中，會計及法律的專業人員流失率尤為嚴重，高達11%，按年大增8.9個百分點。財匯局主席黃天祐坦言，對流失率增加感憂慮，但仍有信心在今年底按計劃落實把人手編制擴大一倍。

會計及法律專業11%離開
黃天祐透露，財匯局上一財政年度的員工流失率明顯增加，會計及法律的專業人員流失率達11%，支援人員流失率更高見19%。他表示，今年2月曾與主要會計師事務所進行非正式訪談，發現會計業界的流失率介乎15%至30%，反映整體市場人才競爭激烈。

為了挽留人才，黃天祐稱，會通過加薪、建立團隊文化和增加員工工作滿足感等方式來留住員工。他透露，該局今年的加薪幅度為3%，惟工作不達標的員工將不獲加薪，從而讓表現出色員工能享有較高的加幅。

他坦言，監管機構難單以憑薪酬來競逐人才，相信本港仍有不少有識之士願意在監管機構工作。除財匯局外，多間監管機構也面對人才流失問題。證監會去年員工流失率達12%，金管局的流失率為7%，保監局的流失率高見16%。

財匯局將在10月接管香港會計師公會的規管職能，並易名為會計及財務匯報局，需大量增加人手應付新增工作，料員工數目會由今年3月底的56人，大幅增至今年底的115人。雖然人才競爭激烈，但黃天祐指出，現時招聘的過程順利，有信心落實增聘人手的計劃。他透露，擴大員工編制後，負責查察的員工佔28%、調查的員工佔27%、紀律處分工作的員工佔19%，餘下是負責監督、政策及管治，以及後勤支援員工。

去年度整體審計質素改善
財匯局昨日刊發年度查察報告。該局在2021年完成50個項目查察及17個上市公司核數師質素監控制度查察，被評為「需要重大改進」的項目查察佔比由2020年的35%減少至28%。而被評為最高評級「良好」的佔比有8%，2020年則為零，均反映整體審計質素有所改善。其中，屬於類別A的6間大型會計師樓，其總體平均審計質素評級由去年的2.8提升至2.5，當中表現最好的是畢馬威和羅兵咸永道，平均審計質素分別是2和2.1。黃天祐透露，正與內地財政部監督評價局進行商討，冀能在查察時，閱取存在內地的審計工作底稿。

多間內房陷入財困，近月有不少核數師未能為內房出具審計報告而辭任。財匯局查察部署理主管劉建汝表示，一直有關注核數師辭任的情況，並有與證監會和港交所（00388）作溝通，也有觀察接任的核數師的勝任能力，適時會對他們進行訪談和跟進行動。

今年料有1.5萬名百萬富翁離開俄國　香港淨流出3000人
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/finance/2022...2_001.html

俄羅斯出兵進攻烏克蘭，西方國家紛祭出經濟制裁，掀起富豪出走潮。國際居留和公民身份顧問公司Henley & Partners發表預測指，擁有超過100萬美元(約780萬港元)資產的俄羅斯人中，將有超過15,000名「百萬富翁」，即約15%將在2022年底移民到其他國家，相對疫情大流行前的2019年，增加了9,500人。

俄烏戰事亦推動烏克蘭富裕人士「出走」。該行預計，烏克蘭將有2,800名「百萬富翁」離開當地，佔富裕人口約42%。

該行預測數據顯示，2022年富裕人士淨流入前10位的地方為阿聯酋、澳洲、新加坡、以色列、瑞士、美國、葡萄牙、希臘、加拿大及新西蘭。另一方面，預計富裕人士淨流出最多的10個地方是俄羅斯、中國、印度、香港、烏克蘭、巴西、英國、墨西哥、沙特阿拉伯及印尼。

Henley & Partners首席執行官Juerg Steffen表示，富裕人士的移民在過去十年中呈上升趨勢，但由於疫情大流行，於2020年和2021年有所下降。他相信，明年將有有史以來最大的「百萬富翁」移民潮，將涉及12.5萬人。

內地和香港方面，該行預計，2022年將有10,000名內地富裕人士淨流出。該行指出，過去幾年中國總體財富增長持續放緩，富裕人士流出可能較過去更具破壞性。今年香港淨流出的「百萬富翁」預計有3,000人，較2019年減少29%。

【商業熱話】移民顧問公司報告：中俄富豪流出率最高，今年將有1.5萬俄羅斯富豪出走
https://businessdigest.io/%E5%95%86%E6%A...A%E8%B5%B0



全球知名移民顧問公司Henley & Partners近日發佈《2022年第二季度全球公民報告》，報告指出俄羅斯和中國是富豪流出率最高的國家，預計俄羅斯將有1.5萬富豪移民，中國則有約1萬。

報告稱，隨著全球疫情放緩，各個國家陸續開放，全球高淨值個人和私人財富的遷移開始激增。當中，富豪流出率最高的國家是俄羅斯，今年預計有超過1.5萬俄羅斯富豪遷往阿聯酋和以色列，佔富裕人口的15%，較2019年增加了9500人。

中國是富豪流出率第二高的國家，預計今年有約1萬名富豪移民。報告亦指出，2021 年，有超過10萬香港人利用BNO移民到英國，當中高淨值人士和銀行家佔主導。

報告顯示，阿聯酋成為眾多富豪選擇移民的地點，預計2022年全球富豪淨流入達4000人，較2019年的1300人增長高達208%。

代理生意倍增 移英業務佔八成
https://orientaldaily.on.cc/content/fina...00202_042/


香港近年在疫情下移民潮持續，動物移民數量同步上升。寵物移民公司Unipet Animal Travel創始人陳臻瑋（Kalvin）表示，過去一年寵物移民查詢不斷，「每日都有移民查詢。」今年上半年，該公司生意額已較去年同期增加一倍，相信移民潮仍會持續，下半年可望錄得超過一倍升幅。

棄養貓狗數量年漲13%

台灣曾為港人移民地首選，於「港人移民台灣潮」高峰期，Kalvin的公司處理寵物移民台灣、英國的比例各半，隨着港人移民台灣審批趨嚴，獲批數字下跌，其業務以英國為主，佔比達八成，台灣及其他地區則約兩成。

根據漁護署年報資料，當局過往每年簽發的動物健康證明書普遍維持約4,000份水平。然而，到了2018至2019年，該數字已升至近6,000份；2019至2020年，一年簽發的動物健康證明書共7,580份，數字明顯較過去大幅增加，或反映了港人的移民趨勢。

移民潮再現，不少毛孩因為主人離港而慘遭棄養。愛護動物協會於2020至2021年間，接收了約377隻被主人棄養的動物，狗隻有84隻，貓隻則達到160隻，棄養貓狗的總數按年上升13%。愛協表示，由於寵物移民需付上大量金錢及時間，有些主人或不想增添麻煩而選擇留下毛孩。棄養的理由千百種，但飼養寵物是一輩子的承諾，無論如何也不能輕言放棄。

海外升學及移民料增逾20%　超過3萬港人赴加拿大
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/news/2022070...2_001.html

今屆DSE即將放榜，考生都要為未來規劃生涯，海外升學及移民一向是不少人的選擇。本港近年移民人數激增，領智教育移民有限公司董事黎名駒預計，今年的海外升學移民人數會較去年增長逾20%。至於海外升學人數最多的國家的首5位則是美國、加拿大、德國、英國及澳洲。

至於移民人次，黎以加拿大為例，2020年獲得學生簽證的香港學生人數約3,000人，去年急增至8,000人。他估計今年會有逾1萬人以學生簽證到加拿大留學，上升幅度約25%。而工作及學生簽證合計，去年則有逾1.8萬人離港移至加拿大，今年則預計有超過3萬人。另外，去年以BNO簽證前往英國就有2.6萬人次，其子女毋須學生簽證則可到當地讀書。黎以加拿大及英國為例，表示考慮移民人數逾5萬人，高達5%以上。

黎又指，其他國家尤其是加拿大給予香港市民不少移民優惠政策，如去年起學生可以透過Stream A讀書移民，只要該地留學讀書則可申請成爲永久居民，毋須其他計分，同時亦有Stream B工作移民政策，畢業後5年內於加拿大工作1年則可申請，相信此政策吸引不少港人打算移民。

中俄百萬富豪移民數量最多 香港第四
https://hd.stheadline.com/news/realtime/...C%E5%9B%9B



根據全球移民投資諮詢公司Henley & Partners發布的最新報告，預計今年全球高淨值人士的淨流出移民人數，俄羅斯和中國佔比最高，均超一萬人，香港居第四位，印度排名第三。

報告預測，今年將有10000名百萬富翁從中國淨流出。今年第一季來自東亞的投資者移民查詢人數增加，其中57%來自中國內地，其次是香港。

新加坡則是受益於中港富豪出走的亞洲金融中心，今年該國有2800名百萬富翁的淨流入，比2019年的1500人增加了1300人，其中又以香港富豪居多。

移民潮加劇　蔡若蓮否認教育制度出問題　教師宣誓無意擴至津校
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/news/2022071...2_001.html

本港經歷移民潮，學界面對學生及教師流失。教育局局長蔡若蓮接受訪問時表示，由於現時移民門檻下降，家長或抱一試心態，但未必了解當地教育制度，又認為移民潮不一定是不滿本港教育制度。

蔡表示，本港人口下降是不爭事實，會將現有學校搬至新發展區，紓緩收生問題，她亦承認教師流失明顯，會密切留意趨勢，若個別學科需求大，或要開設更多師訓課程。

至於官校教師須宣誓效忠特區政府的安排會否擴至津校，蔡指暫時未有特別計劃，現時透過《基本法》測試和培訓，充實教師對《基本法》、憲法、國安教育等認知，津校教師宣誓未是目前最優先事項。

[ 本帖最後由 HKer 於 2022-7-15 07:19 編輯 ]

封城陰影大 逾萬名中國富人部署移民
https://hk.finance.yahoo.com/news/%E6%B8...39713.html

就像全國各地的富人一樣，上海餐廳老板Harry Hu在籌劃一件之前從未想過的事情：連人帶錢離開中國。

動態清零防疫政策讓中國成了全球的「另類」。上海爆發疫情後，封城亂象給人們留下心理陰影。據投資移民諮詢機構Henley & Partners估測，今年約有一萬名高淨值居民帶著480億美元的身家打算離開中國。

那麼政府會讓他們走嗎？這是盤旋在中國富人心頭的大問題。

決策層雖然並沒有明確收緊移民限制措施，但移民律師表示，最近幾個月離開中國越來越難，護照處理時間增加，資料要求更加繁瑣。以往海外有些交易對手方通過私人互換安排，幫助居民避開中國的資本管制，而現在這些機構「金盆洗手」，將大筆資金轉出中國變得愈發困難。

香港城市大學副教授Nick Thomas表示，人們帶著錢離開，「對中國經濟而言無疑會造成代價」。他指出，全球幾乎每個國家，「都在將疫情風險納入經濟計畫和公司模型中。」

儘管障礙重重，Hu還是表示想搬到加拿大。

今年46歲的Hu，剛剛將上海兩家高檔餐廳的多數股權以2,000萬元人民幣基本賣掉，並且找了一位移民律師和財富管理師幫他離開這裡。「你能想象，在這個中國最發達城市，開始封城時我差點餓死嗎？」他表示。「我非常難過，但是時候走了。」

中國的移民顧問和律師表示，今年春天上海封城期間諮詢量比去年增加三到五倍。據接受採訪的七位銀行家表示，關於如何將資金轉移出境的詢問激增。因無公開發言授權，他們不願具名。

「因為防疫封控問題，許多人真的感覺別無選擇，」上海的移民顧問Sumi說。「有些客戶以前對移民問題猶豫不決，現在終於下定了決心。」

原文標題

Rich Chinese Worth $48 Billion Are Struggling to Flee Covid Zero

麥美娟：移民人士無論身處何方　都是中國人
https://news.rthk.hk/rthk/ch/component/k...220720.htm

券商提價25% 鬥挖角
https://orientaldaily.on.cc/content/fina...00202_030/


隔離措施損競爭力 專才紛湧星洲

本港自我劃地作隔離埠，加上移民潮夾擊下，「人才荒」引起金融界挖角潮，導致有券商在經濟下行之際仍提價至少四分之一搶人！分析指，本港各界「斷層」問題嚴重，港府執意維持嚴格的防疫及抵港隔離政策，大削吸引人才的競爭力，不少專才已捨港取星，推出招攬人才措舉不能再拖！

政府統計處數據顯示，今年4至6月勞動人口臨時數字為375.02萬人，按年減少3.48%，較2019年的398.78萬人減少5.95%或23.76萬人，規模相當於去年中西區的人口。

另據入境事務處統計，今年至上周六為止，單計機場出入境數字，累計淨移出13.95萬人，除5月以外個個月都錄淨移出。值得關注的是，港府自4月1日起重新開放英美等地航線後，不管經機場來港或離港的人數都錄得大幅增加。

消息指，有中資券商基於人手短缺，提價至少25%挖角，部分被挖角的公司為求留人，再「加碼」萬多元。另有券商正聘請逾20個職位，以中層職位為主，包括風險管理、銷售、法規、資訊科技（IT）部門等。

斷層嚴重 中下層青黃不接

有在中資機構任職的人士透露，例行檢討表現不達標的員工按慣例會被辭退，但因為現時請人難，有非任職重要崗位的行政員工獲破例留任。現時不少機構出現斷層，中層或高層都有人走，問題是中層走了下面有人晉升替補，不過，新人經驗不足未能補足第二層的人手，中下層青黃不接。

另有證券業界人士表示，部分公司誤判局勢，早前過分裁員，加上移民潮、本地挖角潮，導致「玩大了」，令公司加人工較「闊綽」，笑言「多些人走更好，人工可以加多些」，認為是「有辣有唔辣」。

資深人力顧問、毅知顧問公司董事總經理周綺萍指出，過去經濟景氣，金融界跳槽工資加兩至三成屬正常水平，但在疫情下可謂脫節，IT和工程等亦有類似情況。除了「加人工」，企業還會透過升職作招徠，提供更好工作發展機會。

科技界准海外「遙距」返工

香港資訊科技商會榮譽會長方保僑表示，科技界也面對人才流失的問題，即使剛畢業學生的入職薪酬也大幅提升，甚至已有公司基於難聘請IT員工，遂將部分可遙距處理的工作如編程和程式設計，繼續交由已離港的員工負責，不少人「帶埋份工離開」，遙距方式聘用海外人士的企業或愈來愈多。

周綺萍提到，現時抵港隔離配套不足，特別是暑假期間，難以預訂隔離酒店，且房價偏貴，削弱海外專才來港意欲。港府解決相關問題「最緊要快」，因為時間愈長會令外界留下「去香港十分麻煩」的壞印象，不再考慮來港。

部分跨國企業出於抵港隔離問題，早已轉移陣地到新加坡，連帶不少專才亦過檔星洲。周認為，香港作為服務中心，人才是非常寶貴的資源，移民潮及轉戰大灣區等令本港人才淨流走，而鄰近城市亦有人才短缺問題，港府必須加把勁吸引專才來港，否則將影響長遠發展。

政府宜出招吸引海外人才

方保僑促請政府在制訂防疫政策須顧及本港長遠競爭力，事關限制多多令外地人士不願來港，新加坡又搶走不少專業人才。鑑於不少地區均有專才計劃招攬科技人才落戶，港府需考慮加碼優惠，或以稅務、租務及人才優惠吸引海外科技企業來港，讓他們在港設立科研中心，快速培養本港的科研人員，擴大人才庫。

[ 本帖最後由 Dr.Fat 於 2022-7-25 04:45 編輯 ]

李家超稱全球搶人才理解港人離開　對回流發展無任歡迎
https://news.rthk.hk/rthk/ch/component/k...220801.htm

行政長官李家超接受《信報》訪問，被問到是否理解大批港人移居海外的原因時說，未必會用「移民潮」字眼，各人離港的背景不同，有些人或出於學業、個人發展或家庭等理由。

他又說，「回歸前後經常有人出出入入，因為香港開放」。他承認如今人口進出數字比以往多，因全世界都在「搶人才」，香港有些人因此離開，是可以理解。

李家超又說，自己曾在英國生活一年，深感當地交通不及香港便捷。他對移居海外的港人返港發展「無任歡迎」，又引述國家主席習近平七一講話指出，只要尊重「一國兩制」，熱愛香港及遵守包括《基本法》在內的法律，都是建設香港的積極力量。

移民潮嚴重　學校面臨殺校　教評會倡鼓勵內地及海外生來港
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/news/2022080...2_001.html

香港移民潮嚴重，不少學校更因此需要「縮班、調遷、合併和殺校」。教育評議會認為，這些方法不能是長遠的策略。因為不單無法支持香港基礎教育延續，亦沒法減少教育界的震動。該組織建議政府，鼓勵內地及海外學生來港就讀、吸引內地及海外尖子為香港提供人才和善用學校空間為學生提供宿舍。

教評會倡議，政府檢視入境政策，容許內地及海外學生以特殊簽證來港就讀，同時批准其父母以短期簽證來港照顧留港學生，認為這可鼓勵內地及海外學生來港升學，增加本地學童數目，亦可令本地學童接觸不同文化，擴闊學生視野；該組織又指，近年香港有人才流失的趨勢，建議當局參考新加坡的做法，積極地到內地及海外為本地學校統一招收內尖子學生，並透過私人或慈善機構為他們提供獎學金，以支付學費及住宿費。

另外，住宿亦是內地及海外學生的難題之一，教評會提議，政府批准附設宿舍的學校，改變宿舍用途，並以試驗計劃形式試行。長遠而言，當局可在有多餘空間的學校和空置校舍興建學生宿舍，讓內地及海外學生入住。

海外樓市｜八旬港翁敲冷門投資 加國囤地 12年換9倍回報
https://www.am730.com.hk/%E5%9C%B0%E7%94...%B1/328737

海外樓市專題｜97第一代移民故事：家人四散 為孩子教育無悔
https://www.am730.com.hk/%E5%9C%B0%E7%94...%94/332184

移民潮疫情夾擊　幼稚園今年流失逾5千學生　6成學校仍有空缺
https://www.hk01.com/sns/article/800067



疫情、移民潮及低出生率三面夾擊下，本港幼稚園2021/22學年流失逾5,000名高、低班學生，人數相當於34間幼稚園。九龍這個重點名校區更流失逾700名高班學生，相當於少了8間幼稚園。2022新學年將至，教育局公布在766間有參與派位安排的幼稚園中，仍有6成未收齊學生，部分地區有空缺幼稚園比例更高達8成。

1. 移民潮+疫情：流失5千名高低班學生
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[ 本帖最後由 Dr.Fat 於 2022-8-10 22:30 編輯 ]

2022年人口錄729萬　按年跌1.6%　11.3萬人移離香港
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/news/2022081...2_001.html

政府統計處今日(11日)公布，今年年中香港人口的臨時數字為741.31萬人，按年下跌12.15萬人，跌幅為1.6%；在2021年年中至2022年年中期間，出生人數為3.51萬人，死亡人數為6.16萬人，換言之，期間本港人口自然減少2.65萬人。同期內亦有1.83萬單程證持有人移入，另有11.32萬名其他香港居民淨移出，以此計算，本港期間錄得9.5萬人淨移出。本港生育率一直在亞洲經濟體中屬最低地方之一，過去兩年出生人數大幅下跌很大可能受自2020年年初爆發的新冠疫情影響有關。

統計處數字亦顯示，今年年中的總人口中，常住居民佔718.19萬人，而流動居民則佔10.97萬人。統計處亦把去年年底的人口修訂為740.15萬人，常住居民修訂為728.96萬人，流動居民則修訂為11.19萬人；至於2020年年底至2021年年底的人口變動率則維持在負0.3%。

在新冠疫情的持續影響下，政府指出，香港和內地以至世界其他地區實施嚴厲的關口管制和檢疫措施，跨境行程受到嚴重影響，期間移入香港的人數，包括單程證持有人和外籍家庭傭工等，均繼續處於低水平。同時，在疫情前已離港的香港居民，可能選擇暫時在其他地區居留或未能返港，故這些因素都可能導致在期間錄得香港居民淨移出。

港府續稱，相信疫情和相關的防疫要求影響了人才流入，尤其是那些持有短期工作簽證/進入許可的人士。當隔離和社交距離措施放寬後，這問題可能會得到解決。至於淨遷移涵蓋香港居民以工作和讀書等各種目的進出香港的流動，當中則沒有細分的數字，因香港居民在離境時無須向政府申報外遊目的，惟強調本港人口的流動性一直很高，過去十年，不包括單程證持有人的香港居民在大部分年份均錄得淨移出。

本港臨時人口減至逾729萬　過去一年淨移出增27%
https://news.rthk.hk/rthk/ch/component/k...220811.htm

本港人口跌幅持續擴大，2022年中臨時人口有729萬1600人，按年減少1.6%。

過去一年有11萬3千2百名港人淨移出，按年增加27%，計及單程證移入人數，香港居民淨移出人數仍有9萬5千人。出生人口持續下跌，死亡人數就錄得顯著升幅。

有學者說，不同海外國家放寬入境政策，預計本港人口移出趨勢會至少持續多一兩年，擔心長遠影響經濟活動和教育發展。

中產學童逃亡 人財陰乾
https://orientaldaily.on.cc/content/news...00174_001/


逾10萬人棄港 樓價下望 招生徬徨

近年政治、經濟大動盪，移民他鄉的港人再創新高，更令樓價受壓及中小學招生難上加難。政府統計處昨日公布今年年中本港人口為729萬人，按年減少12.15萬人，跌幅為1.6%。同期內有11.32萬名香港居民淨移出，扣減循單程證計劃移入的1.83萬人外，期間淨移出的港人有9.5萬人。移出數字創3年新高外，本報翻查政府統計處的過去3年人口變化，更發現本港3年間總人口減少了19萬人，當中青壯年人口（見表）更錄得驚人地大幅減少，20至24歲的人口3年間減少20%。有移民顧問坦言，本港人口外移的數字「多得誇張」，當中不乏為了工作和讀書。

政府統計處的最新2022年中人口數據公布後，本報翻查過去3年的紀錄，發現總人口減少近19萬人，若以年齡層細分，青少年、中青年減幅情況更甚，20至24歲由2020年年中的36.58萬人，大減7.57萬人，至今年同期的29.01萬人；35至39歲及55至59歲，3年間亦分別減少了4.37萬人及4.34萬人。

港居民729萬人

今年年中的總人口中，常住居民佔718.19萬人，而流動居民則佔10.97萬人。人口變動下，統計處把去年年底的人口修訂為740.15萬人，常住居民修訂為728.96萬人，流動居民則修訂為11.19萬人；至於2020年年底至2021年年底的人口變動率則維持在負0.3%。

政府發言人表示，在新冠疫情的持續影響下，香港和內地以至世界其他地區實施嚴厲的關口管制和檢疫措施，跨境行程受到嚴重影響，期間移入香港的人數，包括單程證持有人和外籍家庭傭工等，均繼續處於低水平。同時，在疫情前已離港的香港居民，可能選擇暫時在其他地區居留或未能返港，故這些因素都可能導致在期間錄得香港居民淨移出。又指疫情和相關的防疫要求影響了人才流入，尤其是那些持有短期工作簽證/進入許可的人士。至於統計報告上的淨遷移人口，涵蓋香港居民以工作和讀書等各種目的進出香港的流動，當中則沒有細分的數字。

移民顧問：多得誇張

對於最新港人淨移出高達11.32萬人，環凱移民顧問有限公司董事張家禧坦言「多得誇張」，相信當中必然牽涉多個家庭，故數字因而激增，不過若按目前情況而言，認為移民高峰已到峰值，畢竟自其他國家推出移民政策以來已有兩年半，相信絕大部分欲移民的港人亦早已搭上，除非未來本港政治、經濟環境再次出現重大轉變，否則未來的移民人數不會倍增，但仍相信移民趨勢將會持續平穩上升。

張續稱，由於多國不斷放寬移民條件，包括英國國民海外護照（BNO）持有人於審批時毋須視乎申請人的學歷、工作證明及資產等，不少港人移民意欲增加。他稱，其移民公司近月所接獲的移民查詢及委託宗數亦有所上升，每月平穩增幅5至10%，當中不少港人望移民英國、加拿大、澳洲等地。

移民潮導致教師流失　教局今年首7月批逾2千未師訓教員證
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/news/2022083...2_001.html

受移民潮影響，許多學校都有教師流失情況，校方對未經師訓的「准用教員」需求因而增加，變相教育局發出較多「僱用非檢定教員許可證」。中學校長會主席連鎮邦曾指，近年許多教師在短期內離職，甚至在學期中段舉家移民，教育界因此出現斷層、青黃不接等現象，除主科英文、數學及理科受影響外，不少藝術類科目學校亦未必有替補人選。根據局方提供的數據顯示，局方於今年首7個月，合共發出2,127張許可證，約佔去年全年3,395張的63%，並僅比2020年全年少125張。

根據《教育條例》，任何人士如只持有學歷，即沒有接受師資培訓及未具備教學資格，可申請成為「准用教員」，而現時任教於提供中、小學或專上教育課程的學校准用教員，其最低學歷要求是高級文憑、副學士學位或同等學歷，教師須持有較高的學歷才可任教較高的級別，亦須提交證明文件，證明具有任教有關科目的能力。學校如欲聘請未受專科訓練的教師，任教須特別注意安全的科目，如高中級別的科學科目，應先徵詢教育局的意見。

教育局發言人表示，學校僱用非檢定教員的原因眾多，局方發出「僱用非檢定教員許可證」的數字每年均有波動。學校因應其運作需要，聘用具有所需學歷、培訓、經驗、能力或在某方面具專長的教員，若有關教師未受師訓，或正在修讀而未完成師訓課程，學校便須向教育局申請「僱用非檢定教員許可證」。發言人續指，當有關准用教員停止受僱於許可證所指明的學校時，該許可證將會自動取消；若有關教員受僱於另一所學校，僱用該教員的學校須向教育局重新申請「僱用非檢定教員許可證」，准用教員在完成有關師訓時，可申請註冊為檢定教員，轉校時毋須要重新註冊。因此，教育局每年發出的「僱用非檢定教員許可證」數目，並不代表該年獲批及在職的准用教員人數。

移民潮致多間小學縮班　38學校僅開1班小一
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/news/2022090...2_001.html

受移民潮及疫情影響，本港學生人數銳減，導致多間小學需要縮班。由家庭與學校合作事宜委員會發布的《小學概覽2023》，載列了全港逾500間小學的詳細資料，當中有63間小學在2022/23新學年中，共減少70班小一，更有38間小學在新學年只有一班小一。

根據《概覽》資料，在全港18區中，屯門區的縮班情況最為嚴重，一共有9間小學需要縮班；其次是東區及黃大仙區，各有6間小學減班，而九龍城區、中西區、灣仔區等，俱有4間小學需要縮班。

新界校長會副主席朱偉林表示，在移民潮及疫情影響下，跨境學童未能正常來港讀書，加上本地適齡學童下降，相信學校縮班情況會繼續，而且部分舊區沒有新屋苑落成，學童不足的情況更加嚴重，擔心該地區的學校可能要面對「殺校」。朱校長建議，可以將學生人數較少的學校合併，或將學校遷移到新發展區，以改善該批學校的收生情況，亦可以改善小班教學，由現時25名學生一班，減少至23人或以下，同時引入大灣區及東南亞等地的學生填補學位，而長遠政策方面，政府則要鼓勵市民生育。

[ 本帖最後由 KT150 於 2022-9-2 07:17 編輯 ]

【向世界錢進】紐國瞄準人才放寬入境　設投資移民新Plan
https://hk.on.cc/hk/bkn/cnt/finance/2022...2_001.html

愈來愈多國家開始放寬外籍人士入境限制，以吸引更多人才和資金進入。其中，今年8月才重新全面開放邊境的新西蘭，宣布暫時放寬外國工人入境限制，增加工作假期簽證的配額和延長逗留期限，並計劃今月推出全新投資移民簽證，務求全方位刺激經濟。

新西蘭第二季工資按年增長3.4%，創下近14年新高，反映勞動力成本上漲正影響企業營運。當地移民局表示，就一些特定行業如長者護理、建築與基建、肉類處理、探險旅遊，會放寬相關公司聘請海外技術員工的薪酬要求，以填補職位空缺，紓緩人手不足情況。

同時，移民局計劃批出額外多一倍的工作假期簽證數量，並會延長簽證逗留時限半年，以緩和勞動力短缺問題，特別是依賴外籍員工的旅遊酒店行業最能受惠。政府期望可為紐國在一年內引進1.2萬名外國工人。

9.19可申請 需擲起碼500萬紐元

工作相關簽證以外，新西蘭政府還即將推出全新投資移民簽證「Active Investor Plus visa」，用以取代過往的投資移民方案，冀吸引更多富有經驗和資本的投資者移居新西蘭，並投資當地企業。

新西蘭舊有的投資移民簽證對投資項目規定相對寬鬆，使多數資金最終流向股票和債券市場，而非直接投資當地企業，故此政府期望透過新的投資移民簽證，可吸引更多資金主動投資當地企業，為該國創造更多職位，尤其是高技術職位，繼而帶動經濟增長。

新簽證於9月19日開放接受申請，申請人需投資最少500萬紐元(約2,380萬港元)，當中，只能最多一半投資在上市公司的股票，而且不計算投資在債券和物業的資金。這意味該國政府現在更關注於投資移民的資金，是否投資在能夠直接促進經濟發展的領域內。

此外，申請者可分3年投入500萬紐元資金，但需要維持至第4年結束。4年申請期內，申請者需要留在新西蘭最少117日，即平均每年逗留大概一個月。這較過往合共88天逗留期有所增加。據官方的說法，相關規定用以確保投資者積極與當地公司接觸，幫助公司成長。

通脹逾30年最勁 勢續加息

新西蘭央行8月加息0.5厘，指標利率由2.5厘調升至3厘，為2015年以來最高水平。

央行委員會一致認為要加息，理由是核心通脹仍然過高，需要繼續收緊貨幣政策，以確保當地通脹率回落到1至3%的目標區間。

該國第二季消費物價指數(CPI)按年升7.3%，增速比首季的6.9%加快，創逾30年新高，主因受食品、燃料、租金上漲幅度擴大帶動。

央行預計，指標利率會因通脹壓力而於明年12月升至4.1厘，並於該水平見頂，較早前預測的3.95厘為高。而到2024年第二季度，預期通脹率將放緩至3%左右。樓價則自去年11月以來由高位穩步下跌，估計未來一年將續跌。

樓價連跌5個月恐未完

據新西蘭房地產協會數據，該國7月樓價指數按年下滑2.9%，為2011年以來首次下跌，而且是連續5個月按月下跌。

經濟師指，新西蘭央行相對激進的貨幣政策緊縮是樓價調整主因。由於信貸狀況依然緊張，市場信心不足，樓價將進一步下跌，全年計累積跌幅或至少達一成。儘管樓市已有所調整，但對許多人來說，負擔能力仍然是一個障礙。

生活成本過高 宜居榜排尾二

全球最大旅居海外人士網站InterNations早前調查了來自177個國家、居住在181個國家或地區的近1.2萬名受訪者，並針對他們移居他國後的生活質素、生活成本、安全、財務前景、易於適應等因素的綜合表現，找出外籍人士宜居地方排名。

調查結果顯示，中美洲國家墨西哥成為外籍人士心目中最宜居的國家，該國在個人財務狀況和定居難易度上獲得相對高分，受訪者也對當地民眾的熱情友善，以及文化留下深刻印象，而排第二至第5名的地方依次是印尼、台灣、葡萄牙和西班牙。不過，更值得留意的是榜尾位置，香港和新西蘭在52個國家或地區中分別排名第50和第51位，僅僅高於榜末的中東國家科威特。

薪酬太低 難過舒適生活

新西蘭在調查中排名落後，主要是由於生活成本太高和薪酬太低。調查發現在個人財務指標方面，新西蘭是最差的國家，49%的受訪者表示，他們的可支配家庭收入不足以過上舒適的生活，相比之下，全球其他國家的比例是28%。而在一般生活成本指標中，75%的人給予新西蘭負面評價，遠高於全球的35%比率。

在工作滿意度方面，新西蘭也低於全球平均水平，較多受訪者指他們覺得自己的薪酬不公平，工作時間不佳，並擔心貧富差距愈來愈大。至於新西蘭的鄰國澳洲，由於受訪者普遍認為在當地工作可以得到公平報酬，對工時也很滿意，使澳洲在排行榜中獲得了不俗的第9位。

環境氣候佳 受旅客歡迎

不過，新西蘭也不是沒有吸引之處，該國在排名中優於全球平均的指標是環境、氣候及較多進行休閒運動的機會。當地的自然環境及宜人氣候，一向廣受外國旅客歡迎。惟另一邊廂，約四成受訪者指當地缺乏文化和夜生活，加上交通費太高，影響生活質素。